Ваше сообщение успешно отправлено!

«Нажимая на кнопку ОТПРАВИТЬ, я даю согласие на обработку персональных данных»

Корпоративные споры: их особенности и основные виды

Корпоративные споры: их особенности и основные виды

Корпоративные споры − категория конфликтов, которые возникают внутри определённой организации или между партнёрами по бизнесу. Они разнообразны по своему характеру и уровню сложности, но практически всегда требуют привлечения опытного юриста в Хабаровске. Спорные вопросы относительно основания компании, управления ею, закрытия − помочь в их разрешении сможет профильный специалист.

Основные виды корпоративных споров

Существует несколько основных видов корпоративных споров. Согласно информации, содержащейся в Арбитражно-процессуальном кодексе РФ они следующие:

  • Споры, касающиеся создания, проведения реорганизации или ликвидации юридического лица. Чаще всего они возникают из-за ошибок при подаче документов на регистрацию, нарушения сроков. Избежать претензий можно, если изначально обратиться к специалисту, который занимается предоставлением юридической помощи предпринимателям.
  • Споры по вопросам принадлежности акций, размера доли в капитале, паёв. Разногласия в большинстве случаев возникают на почве невозможности разделить ценные бумаги мирным путём, неправильного распределения долей.
  • Споры между учредителями. Сопровождаются подачей исковых заявлений с целью возмещения убытков, признания отдельных сделок недействительными, получения причитающейся прибыли.
  • Споры об избрании/назначении руководителей. Направлены на ограничение или полное прекращение полномочий должностных лиц, привлечение их к ответственности.
  • Споры, касающиеся созыва собрания. В судебном порядке нередко рассматриваются иски, которые поданы вследствие срыва сроков проведения собраний, других организационных процедур. Как правило, инициаторами рассмотрения дела в суде становятся участники или учредители юридического лица, интересы которых были ущемлены.

Специфика рассмотрения арбитражных споров

Рассмотрение таких споров базируется на нормах, прописанных в Арбитражно-процессуальном кодексе. Основные предметы конфликтов − капитал, разнообразные ценные бумаги, имущество организации. Указанная категория дел является одной из наиболее сложных. Чтобы решение было принято в вашу пользу, требуется юрист в Хабаровске, который специализируется в этой области. В его задачи входит:

  • изучение устава, ведь именно в этом документе прописаны основы работы организации;
  • подготовка пакета документов и искового заявления;
  • представительство интересов клиента в суде и во время переговоров между участниками корпоративного спора;
  • контроль исполнения решения.

Квалифицированная юридическая помощь будет оказана специалистами ООО «Юристъ».

Платная консультация
Оставить заявку

Нужна помощь? Задайте вопрос!
Мы обязательно ответим.

Задать вопрос

Нажимая на кнопку ОТПРАВИТЬ, я даю согласие на обработку персональных данных
×
 
×
 
×